Salou implementa una nova valoració que millora les condicions laborals dels empleats municipals

Salou aprova una nova Relació de Llocs de Treball

El Ple de l’Ajuntament de Salou ha aprovat, en sessió ordinària, la nova Relació de Llocs de Treball (RLT) juntament amb un nou sistema de Valoració de Llocs de Treball (VLT). Aquesta decisió es considera una mesura estratègica que permetrà millorar la gestió dels recursos humans del consistori.

La proposta ha estat aprovada gràcies als vots favorables de Sumem per Salou–PSC i ERC, mentre que Vox ha votat en contra i PP, USAP i una regidora no adscrita s’han abstingut.

Amb la implementació d’aquesta nova RLT i VLT, es podrà definir i classificar un total de 161 llocs de treball, garantint una retribució justa i millorant l’estructura interna del consistori. Això permetrà eliminar desigualtats laborals i oferirà més transparència dins de la institució.

El regidor de Recursos Humans, Yeray Moreno, ha destacat la importància de l’acord, assenyalant que és el resultat de gairebé dos anys de treball i negociació intensiva que respon a una demanda històrica. També ha agraït la col·laboració dels diferents departaments i sindicats implicats en el procés.

Gràcies a aquestes millores, es preveu que un 93,4% dels treballadors municipals experiència una millora econòmica. Només un 6,6% dels empleats rebran un complement personal temporal per assegurar que ningú perdi capacitat adquisitiva.

Moreno ha conclòs afirmant que l’Ajuntament de Salou manté un diàleg obert amb els seus treballadors per garantir el bon funcionament del municipi. La inversió per a aquesta mesura serà d’uns 1,2 milions d’euros anuals, destinada a millorar les condicions laborals dels prop de 400 treballadors municipals, amb l’objectiu de proveir un servei públic de qualitat.

És important destacar que, a més de l’aprovació de la nova valoració, abans de començar la sessió plenària s’ha guardat un minut de silenci en record de les víctimes d’un accident ferroviari recent.